Categorie: Fără categorie

Anunț – Concurs 0.5 normă Informatician

admin

Școala Gimnazială Nr. 5 ”Av. P. Ivanovici” Băilești,cu sediul in localitatea Băilești,  str. Lt. Becherescu  nr. 12, judetul  Dolj,, concurs pentru ocuparea  unui post vacant de:

Informatician grad profesional II – personal didactic auxiliar, perioada nedeterminată, 0.5 normă, 4 ore /zi, 20 de ore pe săptămână

Concursul este  organizat în conformitate cu   H.G. nr. 1336 din 28 octombrie 2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice.

 

CONDIŢII GENERALE PENTRU OCUPAREA POSTULUI:

  1. a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
  2. b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
  3. c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
  4. d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
  5. e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
  6. f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
  7. g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
  8. h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr.76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

 

CONDIŢII SPECIFICE PENTRU OCUPAREA POSTULUI:

– Absolvent cu examen de licenta a unei institutii de invatamant superior de profil cu specializarea informatica/automatic si calculatoare si/sau cursuri postuniversitare de specializare/master/reconversie profesionala in specialitatea informatica;

– Competenţe configurare, administrare reţele de calculatoare;

– Competenţe  configurare, instalare, mentenanţă tehnică de calcul;

– Competenţe creare- administrare pagini web, baze de date;

– Abilităţi de muncă în echipă

– Noţiuni de comunicare în relaţiile publice;

– Disponibilitate la timp de lucru prelungit

– Vechimea în specialitate: minim 5 ani

 

  1. ATRIBUŢII SPECIFICE POSTULUI
  2. PROIECTAREA ACTIVITĂŢILOR

1.1. Gestionarea și verificarea permanentă a stării de funcționare a echipamentelor de calcul din dotare și asigurarea utilizării în bune condiții a acestora

– Identifică pe piață softuri în funcție de nevoile unității;

– Se asigură de buna funcționare a echipamentelor de calcul din dotare și utilizarea în bune condiții a acestora precum și a sistemului de operare video.

1.2. Întreținerea și administrarea rețelei de calculatoare și a accesului la INTERNET a unității

– Asigură buna funcționare a softurilor educaționale existente în cadrul compartimentelor.

1.3. Implicarea în activitățile de proiectare a ofertei educaționale la nivelul unității.

– Participă la proiectarea activităților realizate de către unitate conform cu oferta educațională a unității;

1.4. Participarea la activități extracurriculare corelate cu obiectivele curriculare extrase din planul managerial al unității

– Are abilități de operare PC și le folosește în proiectarea activității specifice, inclusiv în cadrul activității extracurriculare.

1.5. Îndeplinește orice sarcină desemnată de către conducerea unității în limita competențelor profesionale.

  1. REALIZAREA ACTIVITĂŢILOR

2.1. Asigurarea asistenței tehnice echipamentelor existente în cadrul unității.

– Sprijină cadrele didactice în întocmirea documentelor specifice și asigură asistența tehnică a echipamentelor existente.

2.2. Utilizarea materialelor didactice adecvate

– Utilizează și gestionează eficient resursele puse la dispoziția postului: bibliotecă de software și documentații, echipamente de tehnică de calcul și auxiliare, etc.

2.3. Participarea la activități extracurriculare, precum și participarea la acțiuni de voluntariat.

– Se implică în activitățile derulate în cadrul unității.

  1. COMUNICARE ȘI RELAŢIONARE

3.1 Dezvoltarea capacității de comunicare și relaționare cu beneficiarii.

– Asigură interfața între unitate și beneficiarii direcți și indirecți ai acesteia prin reactualizarea informațiilor de pe site-ul instituției.

3.2. Dezvoltarea capacității de comunicare și relaționare cu personalul unității

– Realizează, administrează și reactualizează site-ul unității în urma primirii de informații de la personalul didactic al unității.

3.3 Dezvoltarea capacității de comunicare și relaționare cu echipa managerială.

– Comunică permanent cu directorul și coordonatorii compartimentelor în vederea transmiterii informațiilor la termen.

3.4 Dezvoltarea capacității de comunicare și relaționare în cadrul comunității.

– Diseminează pe site-ul instituției informații privind activitățile specifice derulate de către personalul didactic din cadrul unității.

3.5 Relaționarea cu firmele producătoare de softuri, de echipamente de calcul, cu firmele care asigură service-ul echipamentelor de calcul, relaționarea cu provider-ul de INTERNET.

– Menține legătura cu firmele producătoare ale softurilor educaționale folosite în cadrul compartimentelor unității ale echipamentelor de calcul și cu alte firme de profil.

 

  1. MANAGEMENTUL CARIEREI ȘI DEZVOLTARE PERSONALĂ

4.1. Valorificarea competențelor științifice, dobândite prin participarea la programele de formare/perfecționare.

– Se implică în derularea activităților specifice, pe baza competențelor dobândite în urma participării la programe de formare / cursuri de perfecționare.

– Centralizează și realizează baze de date în urma aplicării de chestionare, pentru realizarea studiilor de cercetare desfășurate de către unitate ori la solicitarea Inspectoratului Școlar, Ministerul Educației, etc.

4.2. Implicarea în organizarea activităților specifice la nivelul comisiilor din cadrul unității

– La solicitarea directorului/responsabililor comisiilor, cadrelor didactice, se implică în organizarea și derularea activităților specifice în cadrul comisiilor respective.

4.3. Realizarea/actualizarea portofoliului și dosarului personal.

– Realizează și actualizează portofoliul și dosarul personal.

 

  1. CONTRIBUŢIA LA DEZVOLTAREA INSTITUŢIONALĂ ŞI PROMOVAREA IMAGINII UNITĂȚII

5.1. Dezvoltarea de parteneriate și proiecte educaționale în vederea dezvoltării instituționale.

– Redactează la solicitare eventuale parteneriate și proiecte educaționale propuse de către unitate;

5.2. Promovarea ofertei educaționale.

– Se implică în realizarea acțiunilor de promovare a ofertei educaționale;

5.3. Realizarea/participarea la programe/activități de prevenire și combatere a violenței și comportamentelor nesănătoase în mediul școlar.

– Centralizează și realizează baze de date în unitate

5.4. Respectarea normelor, procedurilor de sănătate şi securitate a muncii, de PSI și ISU pentru toate tipurile de activităţi desfăşurate în cadrul unității

– Îşi însuşește și respectă normele de protecţie a muncii și măsurile de aplicare a acestora;

– Îşi însuşește și respectă prevederile legislaţiei din domeniul securității și sănătății în muncă şi măsurile de aplicare a acestora;

– Respectă prevederile RI.

5.5. Implicarea activă în crearea unei culturi a calității la nivelul organizației.

– Promovează sistemul de valori al unității la nivelul comunității;

– Facilitează procesul de cunoaștere, înțelegere, însușire și respectare a regulilor sociale.

 

  1. ALTE ATRIBUŢII.

CONDUITA PROFESIONALĂ:

  1. Manifestarea atitudinii morale și civice (limbaj, ținută, respect, comportament).
  2. Utilizarea unui limbaj civilizat, politicos în totalitatea relațiilor interumane, eliminarea limbajului vulgar, a calomniei și denigrării altora;
  3. Prezentarea la serviciu într-o ţinută decentă;
  4. Respectarea şefilor, a colegilor, a subalternilor, a persoanelor din afara unității, a elevilor;
  5. Comportamentul la locul de muncă să fie unul civilizat punând pe primul loc relațiile interumane, armonia grupului, munca în echipa și randamentul muncii.
  6. Respectarea și promovarea deontologiei profesionale.
  7. Profesionalismul, stăpânirea domeniului în care desfăşoară activitate;
  8. Munca tenace, eforturi susținute, perseverenta și implicare directă în activităţile pe le are în atribuţiile de serviciu;
  9. Manifestarea spiritului de echipă (acțiunea gândită și înfăptuită în comun, coeziunea și întrajutorarea colegilor în realizarea activităţii);

Asumarea responsabilității personale în soluţionarea sarcinilor ce revin;

În  funcţie de nevoile specifice ale unităţii de învăţământ, salariatul este obligat să îndeplinească și alte sarcini repartizate de angajator, precum și să respecte normele, procedurile de sănătate şi securitate a muncii, de PSI și ISU, în condiţiile legii.

  1. Răspunde de gestionarea laboratoarelor de informatică, ținând o evidenţă clară a materialului existent (părţi componente ale calculatoarelor, soft-uri, licenţe) în urma inventarelor făcute anual la nivelul unităţii şcolare;
  2. Trebuie să respecte programul de lucru stabilit în contract
  3. Trebuie să anunţe la timp situaţiile personale de excepţie care ar duce la încălcarea programului de lucru într-o anume zi sau perioada și furnizarea unei soluţii de rezolvare pentru acoperire sarcinilor postului (comunicarea situaţiei apărute se va face conducerii unităţii şcolare, specificându-se: motivul, durata şi soluţia de rezolvare);
  4. Răspunde de dotarea calculatoarelor cu programe necesare în procesul educativ;
  5. Acordă sprijin tehnic informatizării administraţiei şcolare prin realizarea unor baze de date;
  6. Se preocupă permanent de asigurarea securităţii reţelei de calculatoare;
  7. Se preocupă permanent de SIIIR.
  8. Întreține, repară și înlocuiește dispozitivele calculatoarelor urmărind și aplicând soluţii tehnice pentru mărirea capacităţii și calităţii lor;
  9. Sprijină cadrele didactice
  10. Preia şi predă laboratoarele de informatică la intrarea şi la ieșirea din programul de lucru, cu consemnarea stării în care se găsesc laboratoarele. Neregulile se vor înregistra explicit în caietul laboratorului;
  11. Solicită profesorului completarea fişei laboratorului privind repartizarea elevilor pe posturi de lucru la intrarea clasei în laborator, consemnează modificările de repartizare pe care le face profesorul în timpul orelor de laborator și preia fişa semnată de către profesor la încheierea activităţii;
  12. Interzice, în mod civilizat, accesul sau rămânerea în laborator a elevilor care nu sunt însoţiţi de profesorul clasei/grupei de lucru de la acel moment;
  13. Interzice, în mod civilizat, accesul oricărui elev sau persoană care nu face parte din catedra de informatică în laboratoare în perioada de întreţinere a sistemelor sau când laboratoarele sunt libere;
  14. Oprește desfășurarea orelor în laborator, prin oprirea accesului la reţea în acel laborator, în cazul în care constată că elevii joacă jocuri pe calculator și nu respectă proiectul didactic;
  15. Se preocupă de permanenta perfecționare şi îmbunătățire a pregătirii profesionale, în vederea aplicării corecte și complete a reformei învățământului;
  16. Sprijină cadrele didactice în utilizarea calculatorului, în predarea altor discipline (matematică, fizică, chimie, astronomie, geografie, etc.) Precum și în evaluarea asistată de calculator;
  17. Utilizează și folosește principalele sisteme de operare a calculatoarelor pentru înregistrarea programelor necesare desfășurării orelor de laborator;
  18. Pune în funcție echipamentele electronice aflate în dotarea unității;
  19. Respectă regulile de protecție a muncii în laborator și efectuează instructajul elevilor;
  20. Se ocupă de materialul didactic demonstrativ pentru lucrări și lecții, potrivit indicațiilor profesorului de specialitate;
  21. Sprijină elevii în vederea organizării și desfășurării activității în cercuri;
  22. La terminarea programului se ocupa de verificarea stării în care se găsesc laboratoarele (funcțional și structural);
  23. Realizează referate de necesitate referitoare la dotarea laboratorului;
  24. Se ocupă de administrarea rețelei de internet și serviciile de e-mail.

 

III. SFERA RELAŢIONALĂ A TITULARULUI POSTULUI:

  1. Sfera relaţională internă:
  2. a) Relaţii ierarhice:

– subordonat faţă de: director;

  1. b) Relaţii funcţionale: cu Inspectoratul Şcolar, Casa Corpului Didactic, alte unitǎţi de învǎţǎmânt
  2. c) Relaţii de colaborare: cu personalul didactic, didactic auxiliar;
  3. d) Relaţii de reprezentare: reprezintă unitatea.
  4. Sfera relaţională externă:
  5. a) cu autorităţi şi instituţii publice:
  6. b) cu organizaţii internaţionale:
  7. c) cu persoane juridice private:

 

TEMATICA CONCURSULUI

TEMATICA DE CONCURS

  • Rețele de comunicare LAN, WAN, Internet, Intranet, protocoale, arhitecturi.
  • Echipamente de rețea și comunicație.
  • Instalări și configurări de echipamente în rețelele locale structurate
  • Administrarea rețelelor de calculatoare
  • Securitate și mentenanță, programe antivirus.
  • Cloud computing, partajarea fișierelor, stocare, lucru în cloud, backup și restaurare.
  • Instalare software (stații de lucru, imprimante). Licențe.
  • Instalare și configurare Windows 10, Microsoft Office.
  • Arhitectura calculatoarelor personale, hardware, diagnosticare defecte, depanare
  • Sisteme de operare Windows, Linux
  • Suita Microsoft Office 365( Word, Excel.Access, Power Point, Publisher, Teams, Onedrive) și Google Suite (cu accent pe Classroom, Google Forms, Calendar, Drive)
  • Internet, servicii Internet
  • Creare si actualizare siteuri. Limbajul HTML.
  • Platforme educationale, administrare si configurare GSuite si ADMA.
  • Utilizarea Sistemului Informatic Integrat al Învățământului din România (SIIIR).

BIBLIOGRAFIE

  • Legea Invatamantului    Preuniversitar    nr.    198/2023,
  • Ordinul nr.6072/2023,   privind   aprobarea    unor   masuri   tranzitorii     aplicabile   la   nivelul   sistemului     national     de invatamant    preuniversitar      si    superior
  • ORDIN nr.4183 din 4 iulie 2022 pentru aprobarea Regulamentului – cadru de organizare și funcționare a unităților de învățământ preuniversitar;
  • BURAGA Sabin – 2005 Proiectarea siturilor Web – design şi funcţionalitate, Iaşi, Polirom ;
  • CERCHEZ Emanuela – Internet. Utilizarea rețelei Internet;
  • Luke Welling, Laura Thomson – Dezvoltarea aplicatiilor WEB cu PHP și MySQL, Ed. Teora
  • Dima Gabriel – Visual FoxPro 7.0, Ed. TEORA
  • Steve Bain – Corel Draw 12. Ghidul oficial, Ed. ALL
  • Utilizarea computerului – Windows 7, Editura Euroaptitudini S.A. Bucureşti
  • Utilizarea computerului – Windows 8, Editura Euroaptitudini S.A. Bucureşti
  • Editare de text – Microsoft Word 2013, Editura Euroaptitudini S.A. Bucureşti
  • Calcul tabelar – Microsoft Excel 2013, Editura Euroaptitudini S.A. Bucureşti
  • Utilizare SIIIR – http://siiir.edu.ro/manuale-si-ghiduri;

CONCURSUL VA AVEA URMATOARELE  ETAPE:

– selectia dosarelor, 30.10.2023

– proba scrisă, 15.11.2023, ora 9:00, sediul unităţii şcolare

– probă practică, 16.11.2023, ora 10:00, sediul unităţii şcolare

– interviu, 16.11.2023, ora 12:00, sediul unităţii şcolare

 

DOSARUL DE CONCURS VA CONŢINE URMĂTOARELE DOCUMENTE:

  1. a) formular de înscriere la concurs;
  2. b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
  3. c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
  4. d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
  5. e) copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
  6. f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
  7. g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
  8. h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
  9. i) curriculum vitae, model comun european.

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii.

Copiile de pe actele prevăzute la alin. (1) lit. b) – e), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (3) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea „conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.

Documentul prevăzut la alin. (1) lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la alin. (1) lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice. În situaţia în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către autoritatea sau instituţia publică organizatoare a concursului, potrivit legii.

Documentul prevăzut la alin. (1) lit. h) poate fi solicitat şi de către autoritatea sau instituţia publică organizatoare a concursului, cu acordul persoanei verificate, potrivit legii.

Notă: Dosarul trebuie să cuprindă toate documentele şi în ordinea enumerată mai sus.

CALENDARUL CONCURSULUI:

Etapa de concurs Data/perioada Ora Observatii
Publicarea anuntului 09.10.2023    
Depunerea dosarelor 16-27.10.2023 10-14 La secretariatul unitatii
Selectia dosarelor depuse 30.10.2023
Afisarea rezultatelor în urma selectiei dosarelor depuse 31.10.2023 10
Depunerea contestatiilor in urma selectiei dosarelor 31.10.2023 12-16 La secretariatul unitatii
Afisarea rezultatelor in urma contestatiilor depuse 01.11.2023 12
Susţinerea probei scrise 15.11.2023 9-11
Sustinerea probei practice 16.11.2023 10
Sustinerea interviului 16.11.2023 12
Afisarea rezultatelor 17.11.2023 10
Depunerea contestatiilor 17.11.2023 12-16 La secretariatul unitatii
Afişarea rezultatelor finale 20.11.2023 10

 

Informații suplimentare se pot obține la telefon: 0251-311665, la adresa de e-mail: scoala_5_bailesti @yahoo.com și pe website: Web: www.avpi.ro, persoană de contact: Scarlat Ioana, având funcția de secretar.